Le Directeur de l’Environnement pilote la politique environnementale et d’aménagement durable de la commune, en intégrant les spécificités du territoire (vallées, littoral, zones sensibles). Il coordonne les services de l’eau et des déchets, conduit les projets structurants du territoire et mobilise les financements nécessaires, dans un objectif de développement équilibré et respectueux de l’environnement.
- Poste de catégorie A
- Ouvert aux fonctionnaires et contractuels
(Bac +3 minimum ou équivalent)
Responsabilités
- Définition et pilotage de la stratégie environnementale
-
Management
et pilotage des équipes
-
Aménagement du territoire durable
-
Coordination des services de l'environnement
- Pilotage des projets et des marchés publics
- Recherche de financements et ingénierie financière
- Veille, innovation et force de proposition
Compétences nécessaires
-
Maîtrise des politiques publiques en matière
d’environnement et d’aménagement du territoire
-
Connaissance des réglementations applicables
-
Maîtrise des procédures de marchés publics
-
Connaissance des dispositifs de financement publics
- Maîtrise des enjeux liés au développement durable
et aux territoires insulaires
-
Excellentes capacités rédactionnelles et de communication
Agréable d'avoir
- Expérience dans la fonction publique, communale de préférence
- Expérience sur un poste similaire
-
Compétences avérées en management et coordination d’équipes
- Expérience en gestion de conflits et dialogue social
- Maîtrise des outils informatiques et bureautiques
- Connaissance des règles budgétaires
-
Notions en gestion de crise
Qu'est-ce qui est génial dans ce travail ?
- Poste stratégique au cœur de la collectivité
- Collaboration directe avec la Direction Générale et les élus
- Fort impact territorial et environnemental
- Missions variées alliant management, expertise et stratégie
- Autonomie dans la conduite des projets
- Travail transversal au contact des acteurs du territoire
- Impact concret sur l’organisation et le développement des services
- Engagement au service de l’intérêt général
La Commune de Teva i Uta
Ce que nous offrons
Un poste à responsabilités offrant une forte autonomie, permettant de contribuer directement aux projets de la commune, au sein d’un environnement collaboratif et institutionnel, avec des opportunités de développement professionnel et une implication dans des projets structurants pour la collectivité.
Avantages
Régime indemnitaire (IFSE)
Accès à l’amicale du personnel
Formations
Catalogue de formations du CGF
Plan de formation interne
Activité sportive
Activités sportives possibles le mercredi après-midi sur le temps de travail
Qualité de vie au travail
Moments de convivialité et actions de bien-être au travail